Buruan Daftar !! Penerimaan Pegawai Tetap BPJS Ketenagakerjaan Februari 2018
OperatorZamanNow.com - Selamat malam sahabat Ops. Kali ini kami bagikan informasi lowongan pekerjaan bagi rekan-rekan yang sedang mencari pekerjaan bagus dengan gaji yang cukup tinggi. Salah satu Badan hukum publik yakni BPJS Ketenagakerjaan sedang membuka lowongan untuk mengisi beberapa posisi.
Bagi rekan-rekan yang berminat bergabung silahkan disimak informasi selengkapnya berikut ini.
Beberapa posisi yang dibuka antara lain :
1. Penata Madya SDM
Persyaratan
a. Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Manajemen SHukum, atau Psikologi
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
i. Memiliki interpersonal skill yang baik
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
2. Penata Madya Umum
Persyaratan
a. Pendidikan minimal D3 Seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
i. Memiliki Kemampuan bernegosiasi
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
3. Pelayanan dan Pemasaran
Persyaratan
a. Pendidikan minimal S1 seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran atau pelayanan
e. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
f. Belum menikah
g. Berpenampilan menarik
h. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
i. Tinggi badan minimal :
a. Pria 165 cm
b. Wanita 155 cm
c. Dengan berat badan proporsional
j. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
k. Memiliki interpersonal skill yang baik
l. Memiliki Kemampuan bernegosiasi
m. Memiliki passion dalam sales & marketing
n. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
o. Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah
p. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
q. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
r. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
s. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
4. Penata Madya Administrasi Pemasaran
Persyaratan
a. Pendidikan minimal D3 seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran dan administrasi
e. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
f. Belum menikah
g. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
h. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
i. Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
j. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
k. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
5. Penata Madya Keuangan
Persyaratan
a. Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Akuntansi atau Keuangan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2017
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mengetahui instrumen pelaporan keuangan
h. Mampu menyusun laporan keuangan
i. Mengetahui perhitungan perpajakan (PPh 21)
j. Mengetahui jenis intrument investasi
k. Mampu memonitor realisasi penggunaan anggaran
l. Mampu membuat dan menganalisa BPOP (Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional)
m. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
n. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
o. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
p. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
q. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
6. Penata Madya TI
Persyaratan
a. Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Teknik Informatika, Manajemen Informatika
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memahami bahasa pemrograman SQL Database
i. Memahami troubleshooting terkait hardware dan software
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
l. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
m. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
7. Penata Madya Kearsipan
Persyaratan
a. Minimal Pendidikan D3, diutamakan dari program studi Kearsipan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
h. Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
i. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
l. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
m. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
Jika rekan-rekan tertarik, silahkan mendaftarakan diri di https://rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id/ , Pendaftaran dibuka mulai tanggal 24 Februari � 4 Maret 2018, Semoga Berhasil..
Bagi rekan-rekan yang berminat bergabung silahkan disimak informasi selengkapnya berikut ini.
Beberapa posisi yang dibuka antara lain :
1. Penata Madya SDM
Persyaratan
a. Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Manajemen SHukum, atau Psikologi
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
i. Memiliki interpersonal skill yang baik
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
2. Penata Madya Umum
Persyaratan
a. Pendidikan minimal D3 Seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
i. Memiliki Kemampuan bernegosiasi
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
3. Pelayanan dan Pemasaran
Persyaratan
a. Pendidikan minimal S1 seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran atau pelayanan
e. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
f. Belum menikah
g. Berpenampilan menarik
h. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
i. Tinggi badan minimal :
a. Pria 165 cm
b. Wanita 155 cm
c. Dengan berat badan proporsional
j. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
k. Memiliki interpersonal skill yang baik
l. Memiliki Kemampuan bernegosiasi
m. Memiliki passion dalam sales & marketing
n. Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
o. Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah
p. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
q. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
r. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
s. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
4. Penata Madya Administrasi Pemasaran
Persyaratan
a. Pendidikan minimal D3 seluruh Jurusan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran dan administrasi
e. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
f. Belum menikah
g. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
h. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
i. Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
j. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
k. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
l. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
m. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
n. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
5. Penata Madya Keuangan
Persyaratan
a. Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Akuntansi atau Keuangan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2017
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mengetahui instrumen pelaporan keuangan
h. Mampu menyusun laporan keuangan
i. Mengetahui perhitungan perpajakan (PPh 21)
j. Mengetahui jenis intrument investasi
k. Mampu memonitor realisasi penggunaan anggaran
l. Mampu membuat dan menganalisa BPOP (Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional)
m. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
n. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
o. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
p. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
q. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
6. Penata Madya TI
Persyaratan
a. Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Teknik Informatika, Manajemen Informatika
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
h. Memahami bahasa pemrograman SQL Database
i. Memahami troubleshooting terkait hardware dan software
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
l. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
m. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
7. Penata Madya Kearsipan
Persyaratan
a. Minimal Pendidikan D3, diutamakan dari program studi Kearsipan
b. Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
c. IPK minimal 2.75 Skala 4.00
d. Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
e. Belum menikah
f. Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
g. Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
h. Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
i. Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
j. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
k. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
l. Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
m. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
Jika rekan-rekan tertarik, silahkan mendaftarakan diri di https://rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id/ , Pendaftaran dibuka mulai tanggal 24 Februari � 4 Maret 2018, Semoga Berhasil..
0 Response to "Buruan Daftar !! Penerimaan Pegawai Tetap BPJS Ketenagakerjaan Februari 2018"
Post a Comment